MARKETING & DIGITAL ASSISTANT
MARKETING & DIGITAL ASSISTANT
International Staffing Company recherche un Assistant Marketing & Digital pour assister le Chargé Marketing & Communication dans le traitement des taches marketing.A la fois éditorial et digital, il aura pour mission de créer, diffuser et d’animer des contenus numériques et audiovisuels (textes mais aussi images, vidéos, …) pour notre cabinet.
Missions:
- Gestion de la production de l'ensemble des outils CRM On et Off-Line (e-CRM, E-mails, Mailing, Website, Mobile)
- Suivi de la production des contenus digitaux selon le planning établi sur les sites web et sur les réseaux sociaux
- Superviser tous les travaux de conception de contenus audio, vidéo, digital ou papier avec les fournisseurs.
- Aide à la préparation et à la coordination des shootings et tournages
- Aide au développement des différents outils marketing (plaquettes, argumentaires de vente, leaflets, brochures)
- Participation à la construction des plans marketing
- Recherche de nouveaux partenariats en adéquation avec la stratégie de la marque
- Animation et développement des différents réseaux sociaux de la marque (Community management)
- Veille commerciale
- Suivi de l’offre de produits et services
Profil requis:
- Bac +3/4 en Digital Marketing ou Ecole de Commerce, vous justifiez d’un fort intérêt pour le marketing traditionnel et le webmarketing.
- Créativité, afin d’apporter de nouvelles idées dans un domaine où il faut être innovant pour pouvoir se différencier
- Bonne connaissance des outils de référencement et d’analyse de trafic sur le web
- Excellentes qualités rédactionnelles et de communication, et notamment maîtrise des techniques d’écriture et d’illustration sur le web
- Bonne connaissance des réseaux sociaux, des outils de veille et des techniques de gestion de l’e-réputation
- Maîtrise des plateformes de gestion de contenu
- Maîtrise de l’anglais, les contacts internationaux étant fréquents
- Fort intérêt pour les nouvelles technologies et les médias sociaux
- Savoir travailler en équipe
- Curiosité, capacité à s’intéresser à de nombreux sujets, esprit d’ouverture sont nécessaires
- Réactivité et disponibilité
- Sens de l’éthique
- Sens du contact (virtuel) et du dialogue sont indispensables
- Sélectionner l’information pertinente
- Etre à l’écoute des attentes des fournisseurs de contenus et des utilisateurs (éditeurs, rédacteurs, etc.)
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