
DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Notre client est un opérateur mondial du Travel Retail qui tient une place de leader et de précurseur dans ce secteur.
ROLE
Le DAF est responsable des activités administratives, financières, de contrôle de gestion et juridiques. Il définit la stratégie financière conformément aux directives de la Société Mère et est en charge de la mise en œuvre et du suivi des pratiques commerciales à long terme et de la planification financière. Il joue un rôle important dans la prise de décision. Ainsi épaulé du CFO, le CEO construit sa stratégie sur le long terme, grâce à sa vision globale et chiffrée de toute l’activité de l’entreprise.PRINCIPALES RESPONSABILITES
Management :
- Il/elle interagit, oriente et gère les équipes financières et comptables ;
- Il/elle forme, motive, évalue et apporte un retour d'expérience à ses collaborateurs directs, les accompagnant dans la gestion quotidienne de leurs propres équipes ;
Comptabilité/consolidation :
- l/elle est garant de la qualité de l’information financière :o Clôtures mensuelleso Remontée des liasses de consolidation mensuelles via Magnitude
- Il/elle est responsable de la certification des comptes de la société par les commissaires aux comptes
Contrôle de gestion :
- Il/elle est responsable de la bonne tenue et de la qualité des 2 exercices budgétaires annuels
- Il/elle est responsable du reporting opérationnel (Ventes, Marges, Cash etc..)
- Il/elle communique de manière efficace sur les déviations vs Budget
Fiscalité :
- Il/elle est garant de conformité de l’entreprise aux réglementations fiscales
- Il/elle est responsable de la politique de prix de transfert
Trésorerie :
- Il/elle est le principal interlocuteur des banques
- Il/elle optimise la gestion opérationnelle de la trésorerie et des besoins financiers
- Il/elle est garant de la politique d’engagement des dépenses de l’entreprise
Business Développement :
- Il/elle est acteur du Business Développement de l’entreprise :
o Présentation des opportunités de développement à l’actionnaire
Juridique :
- Tenue des assemblées générales ordinaires et extraordinaires
- Gestion des contrats d’Assurance
- Gestion des contrat Inter-compagnie et externes
- Interagir avec les interlocuteurs internes et externes, le CEO et le Comité Exécutif
- Responsabilité: Equipes Financières et Comptables
QUALIFICATIONS REQUISES
Compétences techniques :
- Anglais courant
- Maîtrise de Microsoft Office
- La connaissance de SAP et de Magnitude serait un plus
Compétences comportementales :
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
- Compétences en gestion et leadership
- Capacités de négociation
- Orienté résultats
- Réflexion stratégique et commerciale
- Compétences analytiques
- Sens de la discrétion et de la confidentialité
- Sens de l'organisation et de la gestion du temps
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
- Aptitude à la résolution de problèmes
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